Renew Group faciliteert ondernemers en organisaties bij het opzetten en implementeren van hun complete HRM-beleid waarbij de medewerkers centraal staan. Of het nu gaat om payroll, werving en selectie, salarisadministratie, personeelsadministratie én/of strategische organisatieontwikkeling.
Onze samenwerkingen zijn gericht op professionalisering vakmanschap, vlekkeloze personeelsadministraties en het (waar)borgen van strategisch talent acquisitie. Met als resultaat: meer opdrachtgevers en meer ambassadeurs door excellente klant- en medewerkerstevredenheid.

Met een gezonde dosis ambitie rollen we onze strategie voor 2024 – 2025 uit. Daarom komt er op het kantoor in Roosendaal plaats vrij voor een parttime Administratief Medewerker Backoffice.

Onze kernwaarden
Betrouwbaarheid, verantwoordelijk, professionaliteit, sociaal, klant – resultaatgericht.

We vinden het belangrijk om continu te investeren in ons team zodat we altijd op de hoogte zijn (én blijven) van de laatste ontwikkelingen met betrekking tot de arbeidsmarkt. Voor onze opdrachtgevers én medewerkers is het “de normaalste zaak van de wereld” dat zij bij Renew Group kunnen rekenen op persoonlijke aandacht en service. Goed werkgeverschap!

Wat ga jij doen?

Als Administratief Medewerker Backoffice werk je nauw samen met je collega’s. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele HRM activiteiten die voornamelijk bestaan uit:

  • Aanspreekpunt van onze klanten en medewerkers;
  • Aanmaken en up-to-date houden van de (personeel)dossiers;
  • Opmaken van arbeidscontracten;
  • Verwerken van personeelsmutaties;
  • Verwerken van de urenregistratie en verloning;
  • Ondersteunen bij ziekteverzuimbeheersing i.h.k.v. de Wet Verbetering Poortwachter;
  • Assisteren bij strategische HRM projecten.

 

Je werkomgeving:

Op het kantoor in Roosendaal werken vier medewerkers. Er heerst een informele sfeer waar collega’s in een hecht teamverband werken.

Wie ben jij?

Jij bent een energieke persoonlijkheid die graag fungeert als expert op het gebied van HRM. Wij zijn op zoek naar een communicatief sterk persoon die servicegericht is en die met een dosis humor toch altijd de puntjes op de i weet te zetten.
Om in deze rol van toegevoegde waarde te zijn kun je goed tegen veranderingen en heb je een duidelijke eigen mening.

Met jouw empathisch vermogen hoor jij de vraag achter de vraag. Jij voert jouw werkzaamheden adequaat uit en deelt gevraagd (en ongevraagd) je mening.
Verder beschik je over:

  • Minimaal MBO+ werk- en denkniveau;
  • Afgeronde opleiding richting P&O/HR of de ambitie om deze te volgen;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Professionele werkhouding en in staat discreet met vertrouwelijke informatie om te gaan;
  • Bekend met Nocore HRM en CRM systeem is een pré;
  • Goede beheersing van Microsoft Office 365.

Ben jij een sterk en daadkrachtig persoon met een mensgerichte manier van werken, dan hebben wij voor jou een bijzondere sleutelrol bij een sociaal betrokken organisatie.
Jij vervult deze rol met gepaste trots, optimaliseert interne werkprocessen -en procedures en bevordert daarmee het werkplezier van ons allen. Samen zorgen we voor een maximale medewerkerstevredenheid en klantbediening.

Als je al deze eigenschappen kan afvinken (of een groot deel ervan) horen we graag van je! Wij kijken niet naar je geboortedatum en gaan graag het inhoudelijke gesprek met je aan over jouw kwaliteiten, wensen en ambities. Samen onderzoeken we of de functie jou past en of jij de functie past!

 

Wat bieden we jou?

✔️ Functieomvang is 20 uur;
✔️ Salarisindicatie € 2.000,-  / € 2.500,- o.b.v. 40 uur per week;
✔️ Vakantiegeldregeling 8,0%;
✔️ Goede pensioenvoorziening;
✔️ Gezellig team met enthousiaste en betrokken collega’s. 

NB: Wij verzorgen zelf de werving en selectie voor de functie van Administratief Medewerker Backoffice.

Reageer op deze functie

Toegestane typen: : .pdf, .doc, .docx
Renew Group